員工的個人形象是公司形象的重要組成部分，現代的公司對此非常重視;其次，一個連自己的形象都不在乎的人，對工作恐怕也不會上心。所以，如果你不懂得維護自己的形象，那么招聘單位也很難愿意錄用你，因為他不想因為你一個人而影響整個公司給外人留下的印象。所以，當你接到面試通知的時候，先不要急著去參加面試，而要好好地審視一下自己，看看自己的一身行頭和裝扮是否和該公司的企業文化和公司形象相符合。

　　在面試的時候尤其要根據自己面試的公司的性質等等一系列的情況來調整好自己的外觀儀容。你的穿著、妝容和發型等外在表現，決定了面試官對你的第一印象。

　　最保險的穿法非套裝莫屬。在套裝的選擇上，需要注意兩點。首先，套裝的質量不能很差。如果穿一件線頭和褶皺很多的套裝去面試，會給人留下不拘小節的印象，也會讓整個人的狀態大打折扣。因此，只要條件允許，盡量選擇做工精細、質地考究的職業套裝。值得注意的是，女士套裝的裙子不宜過長或過短，最完美的長度是膝蓋上10厘米。

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